2019-04-29 15:17:26 永州人事考试网 //hn.huatu.com/ 文章来源:湖南华图
2019永州宁远县招聘教师200人面试公告
(二)面试(满分100分)
1.面试时间:待定(另行通知)
2.面试地点:待定(另行通知)
3.面试对象:根据笔试成绩,确定面试对象:
(1)所有职位考生笔试成绩须达到同一职位参考人员的平均分或者60分以上(含60分),方可进入面试。
(2)根据招聘职数按1:2的比例由高分到低分确定面试对象;
(3)如出现末位入围面试人员笔试成绩相同的,则一并入围面试。
4.面试名单公示前,如有放弃面试资格的可按成绩依次递补符合面试资格名额。面试名单公示后,面试入围人员放弃面试资格的,面试名额不递补。对参加面试的人员未达到1:2比例的,按实际人数参加面试,但面试成绩需达到70分及以上方可列为体检对象。
5.面试内容:
(1)小学文化课教师:本县小学六年级现行的对应学科教材内容。
(2)初中教师:本县初中二年级对应学科教材内容。
(3)普通高中教师:本县现行高一年级对应学科教材内容。
(4)职业中专教师:①语文的试教教材为语文(基础模块)上册,倪文锦等,高等教育出版社;②数学的试教教材为数学(基础模块)上册,李广全等,高等教育出版社;③职高对口计算机类专业教师:《编程语言基础-C语言(第4版)》,陈琳主编,高等教育出版社;④职高对口商贸类专业教师:《市场营销基础(第二版)》,张润琴主编,高等教育出版社。
(5)音乐、体育、美术教师(含中职美术教师):专业素质测试和试教,其中专业素质测试占50%、试教成绩占50%;试教教材统一使用初中八年级的教材。
6.面试方式:采取试教形式进行。试教者通过抽签确定试教课题,并在规定时间、规定地点备课,然后当堂上课。备课时间在30分钟以内,试教时间在10分钟以内。评委根据试教的表现当场评分。试教教材、教具由考生自行准备。
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